Obtenga su propio reconocimiento

Capítulo 113 del libro Cosas de autoayuda que funcionan
por Adam Khan:

TODOS NECESITAN RECONOCIMIENTO. No es que moriremos sin él, pero realmente hace una diferencia cuando sabemos que otras personas saben qué tan buen trabajo estamos haciendo.

Pero ninguno de cada diez de nosotros recibe suficiente aprecio. Una reacción común a este hecho es que los jefes y los cónyuges deberían prestar más atención; deberían darse cuenta y luego apreciarnos. El problema es que es difícil notar la ausencia de una condición negativa. Cuando no crea problemas y hace bien su trabajo, y permite que otras personas hagan su trabajo sin obstáculos, ¿qué hay que notar? Tu buen trabajo se convierte en un negocio como siempre.

La yuxtaposición de esos dos hechos: todos necesitan reconocimiento y es difícil notar el ausencia de una condición negativa: nos presenta una única solución: debe obtener su propia Reconocimiento. Debe señalar sus esfuerzos a los demás cuando no se den cuenta.

¡Pero no puedes hacer eso! Se llama alardear. Y todos hemos conocido personas desagradables, egocéntricas y groseras que tenían la costumbre de hablar de sí mismos y de lo que habían logrado. Presumir es ofensivo. ¿No es así?

Sí lo es, cuando lo hacen personas desagradables y egocéntricas. Cuando lo hace alguien que simplemente quiere hacer un buen trabajo y mantenerse motivado, obtener reconocimiento puede ser algo positivo para todos los involucrados.

Podría ser algo como esto: ha sido particularmente cuidadoso al hacer una determinada cosa, y lo ha estado haciendo de manera constante. Sabes que esto que estás haciendo realmente ayuda. Sabes que las cosas funcionan mucho mejor porque estás poniendo el tiempo y el esfuerzo para hacer esto bien. Pero como ayuda a que todo salga bien, y dado que es tan difícil notar la ausencia de una condición negativa, nadie se da cuenta de que está haciendo un trabajo tan bueno. Entonces, cuando su cónyuge o jefe esté cerca, dígales: "He estado trabajando muy duro para asegurarme de que todo salga bien y que todo salga bien". Solo quería que alguien supiera ".

Como todos estamos en el mismo bote, la persona con la que estás hablando comprenderá la sensación de simplemente querer alguien más a quien conocer, e incluso podría abrir la posibilidad de que él o ella haga lo mismo (obtener Reconocimiento).

No tienes que forzar nada. No tienes que presumir y alardear y decirlo una y otra vez todo el tiempo hasta que ilumines la habitación cada vez que te vayas. No necesita provenir de deficiencia. No estás desesperado por llamar la atención. Solo te estás ayudando a sentirte un poco mejor con tu trabajo (y te estás motivando para seguir así) al hacerle saber a alguien lo que estás haciendo.

No esperes mucho. Algunas personas pensarán que es extraño que hayas señalado tu propio buen trabajo. Algunas personas pensarán que estás presumiendo. Siga prestando atención al tipo de respuestas que recibe y siga modificando lo que está haciendo hasta que sea un simple reconocimiento de los hechos.

Además, haga que las personas hablen sobre lo que están haciendo que quieren que alguien conozca y luego hágales un reconocimiento por ello. No solo estarán más dispuestos a reconocerte por tus logros, sino que también serán menos propensos a sentir celos cuando señales algo que hiciste.

Obtenga su propio reconocimiento. Es mejor que refunfuñar que nadie se dé cuenta. No es culpa de nadie que nadie se dé cuenta. Debido a la forma en que se construyen nuestros cuerpos, cerebros y el universo, es así. No podemos hacer mucho al respecto, pero lo usamos. ¡Puedes lamentarte por el hecho de que la gravedad te mantiene clavado en la Tierra o puedes aceptarlo y ser tan bueno para lidiar con él que puedes bailar!

Cuando desee el reconocimiento de algo, diga a alguien lo que hizo.

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